Práctica Administración RRHH
En Eurofirms nos encontramos en búsqueda de un/a estudiante en práctica para el área de Recursos Humanos, con el objetivo de apoyar en los distintos procesos y gestiones del área, participando activamente en el ciclo completo de Recursos Humanos, incluyendo reclutamiento y selección, contratación, administración de personal y procesos asociados al ciclo de vida del trabajador.
📍 Ubicación: El Cortijo Conchalí/Quilicura
🕒 Horario: Full Time (con flexibilidad)
Funciones:
- Apoyar en procesos de reclutamiento y selección, tales como publicación de ofertas, filtro curricular y coordinación de entrevistas.
- Colaborar en la gestión documental: archivo, digitalización y control de contratos, anexos, finiquitos y otros documentos laborales.
- Participar en la administración de contratos y anexos, asegurando su correcta elaboración y seguimiento.
- Mantener actualizadas las bases de datos de empleados y registros administrativos.
- Apoyar en la preparación de documentación para procesos de ingreso (onboarding).
- Colaborar en la comunicación con colaboradores respecto a trámites administrativos básicos.
- Asistir en la coordinación de procesos relacionados con el ciclo de vida del trabajador, desde su ingreso hasta su desvinculación.
- Realizar tareas administrativas generales de apoyo al equipo de RRHH.
Requisitos:
- Estudiante de Técnico en RRHH, Ingeniería en RRHH, Administración de Personas, Administración de Empresas o carreras afines.
- Contar con seguro escolar vigente.
- Disponibilidad para realizar práctica full time (con flexibilidad).
- Disponibilidad para trabajar en El Cortijo/Conchalí (cercano a metro Los Libertadores).
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Claire Joster
Confiamos en nuestra cultura People first y la constante innovación, como pilares para conseguir nuestro principal destino: un encaje perfecto entre candidato y empresa, tanto a nivel profesional como cultural.
Creemos en la cooperación y la cercanía para generar nuevos estilos de liderazgo que se adapten a las características de las generaciones actuales.